Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Desejável pós-graduação em Gestão de Pessoas, Psicologia Organizacional ou áreas afins. CLIMA ORGANIZACIONALPlanejar, aplicar e analisar pesquisas de clima organizacional e pulso;Consolidar resultados, elaborar relatórios gerenciais e apresentar insights à liderança;Apoiar a construção e o acompanhamento de planos de ação a partir dos resultados de clima;Monitorar indicadores de engajamento, satisfação e…
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