Responsabilidades e atribuições Objetivo: Atrair, selecionar e integrar profissionais, com foco nas diretrizes estabelecidas pela área de desenvolvimento humano. Principais Atribuições: Administra os processos de atração e seleção da empresa. É responsável pela busca constante de novas fontes de recrutamento. Faz levantamento de perfil com solicitantes. Faz triagem de currículos e convocação de candidatos. É responsável pela condução dos processos seletivos para todos os níveis, desde a abertur…
Complete seu perfil e a gente te avisa quando surgirem concursos e vagas para os quais você se encaixa.
Para te mantermos informado sobre vagas como esta — Analista de Recrutamento e Seleção (PJ)
Pare de procurar. Seu próximo emprego já está no seu bolso. Oportunidades que se adaptam a você, não ao contrário.