Qualificações e Perfil: - Formação: Ensino Médio completo (mínimo), sendo comum graduação em Administração, RH ou Contabilidade. - Conhecimentos Técnicos: Domínio do pacote Office (Excel intermediário) e conhecimento no sistema eSocial e legislação trabalhista (CLT). - Habilidades: Organização, atenção aos detalhes, boa comunicação e proatividade. Descrição das Atividades: - Admissão: Cadastro de funcionários, conferência de documentos e registro em carteira (CTPS/eSocial). - Ponto e Jornada: C…
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