_RESPONSABILIDADES:_ RECRUTAMENTO E SELEÇÃO: Auxiliar na aplicação de Testes complementares no processo de recrutamento. TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO: Auxiliar no planejamento e organização de treinamentos e ações de desenvolvimento de pessoal. Colaborar na organização de eventos internos e atividades de integração. ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL Manter os registros e arquivos dos colaboradores atualizados, garantindo a conformidade com as regulamentações legais e políticas internas. Apoiar na admin…
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