Vos missions en quelques mots Rattaché(e) à la cheffe du bureau des ressources humaines, le chargé(e) de recrutement IT H/F a pour mission de piloter la stratégie de recrutement et d’attractivité de l’OSIIC. Il/elle met en place des actions pour attirer, recruter et fidéliser les meilleurs talents, en valorisant la marque employeur et en développant des pratiques et process innovants. Les missions sont les suivantes : - Participer à la définition et au pilotage de la stratégie de recrutement en…
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