Funciones Principales Reclutamiento Publicar vacantes, entrevistar candidatos y elegir al mejor personal. Administración de Personal Controlar altas, bajas, contratos, vacaciones e incapacidades. Nómina e Incidencias Revisar prenóminas, asistencias y calcular finiquitos o liquidaciones. Relaciones Laborales Resolver conflictos internos y aplicar actas administrativas o políticas. Capacitación Planear cursos y detectar necesidades de desarrollo para los empleados. Bolsa de trabajo México o…
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