Descrição: Atuar na promoção da saúde mental com foco técnico e ético na avaliação psicológica aplicada aos processos de trabalho, subsidiando decisões de gestão de pessoas, prevenção de riscos psicossociais, acompanhamento de colaboradores e fortalecimento de práticas organizacionais saudáveis e seguras. Requisitos: - Graduação em Psicologia e registro no CRP (ATIVO). - Especialização em Psicologia Organizacional e do Trabalho ou afins (desejável). - Capacitação e experiência em R&S e avaliaçã…
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