Atribuições: Implementar rotinas administrativas, orientar o cumprimento de normas; Coordenar serviços de limpeza e portaria; Gerenciar escala de trabalho, avaliar desempenho da equipe, treinar equipe, remanejar pessoal; Apurar frequência de trabalho, elaborar documentos e relatórios; Gerenciar planilha de férias; Entrevistar e aprovar candidatos, acompanhar desempenho do colaborador no período de experiência; Controle e envio de documentos a clientes; Suporte ao cliente. • Gestão de uniformes …
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